煮出感想

16/2=jpd/2学生的大日子，这一天，大家都得忙着准备食物，
总共8组，每一组都掺杂了华人和马来人，也是第一次华人和马来人
那么有接触的一次，也第一次了解到华人和马来人的差异，
在我这一组里面，有领导者，有跟随着，有随便者，有无所谓者，
有关心者，有担心者，有心急者，有不付诸行动者，也有不关事者，
在煮的过程中，形形色色的人都出现，
有人所：在团体里，最容易显露人性。
这一句经典名言真贴切，
在这几天内，就看到了不一样的人，
有的人，为了达到老师们的口味，就想尽办法满足，
有些人却事不关己，吊儿郎当的去面对一个30%的project。
有的队长不对自己的责任负责，却在该在的时间做不应该的事情
(如拍拖)
有的不是队长的领导人员，尽管自己对自己说不想抛头露面，可是
想法的锋芒掩盖不了本身的责任感，总在做一些自己认为是对的事情，
还有些人面对别人的不足，并不是给予劝告，却在私底下碎碎念，
有的却过分担心，而不信任别人的办事能力，觉得要一手扛起责任
有的却默默耕耘，帮助别人做一些需要帮忙的事情，
还有的全自以为是，自己决定一些事情，让整组人面临财务危机，
还有的人本身身为负责人，却茫然不知自己的负责东西，
当在开会时，大家提出各自的意见，却谁也不接受其他人的意见，
共识完全有时没有达到，却把已决定的事情呈报给老师。

尽管只是1星期的团队，却谁也没有达到所谓的团队，
大家都在做事，但却是在做自己的事，
分了工却没合作，如每一个负责人自己去卖自己的材料，
然后买多了材料却互相埋怨~~~
当一个team里的其中一个人提供意见时，
大家就会以自己的观点出发，没有人会以其他人的角度去想，
尽管有最终也会被犀利的口才抹杀~~~
在一组了，有些人回去关心其他的负责人的食物，
有些却是做自己的食物，其他人的食物的好坏都不管我的事的想法
都会萌现，然后别人做到怎样也不管，

但是马来人比较注重团体的决定，但是也很浪费时间，
比较不能承担重大责任，否则自己会混乱
华人较注重效率，认为分工就好，却妄想着能够合作，
可是事实上是没有办到，也常忽略了团队的重要性，
然后就一手担起责任，却在事后埋怨别人没帮得上忙，
这就是所谓的1星期团队，整体来说就是表面上是团队，
但是私底下是有名无实，只是一个架构，
为了分数而勉强牵在一起的架构，
但是值得庆幸的是还有成品出来，尽管过程多么让人不满意，
但是成品却也让人雀跃~尽管团队的基本需求是达不到，
但是在一起煮食的喜悦还是可以成为一段美好的记忆